Thứ Ba, 20 tháng 6, 2017

Ưu đãi lớn căn hộ cao cấp khải hoàn land

bản đồ đất nền khải hoàn land


 

khải hoàn land



Chiến lược phát triển
Triết lý marketing KHAIHOAN LAND quan niệm“Lợi ích của khách hàng” là kim chỉ nam cho mọi hoạt động của doanh nghiệp.
Vì vậy, KHAIHOAN LAND đã không ngừng hoàn thiện và phát triển năng lực kinh doanh, luôn tìm hiểu nhu cầu các bạn, cả những khách hàng khó tính nhất, để mang đến những SP, dịch vụ tuyệt vời nhất, thỏa mãn tối đa sự chờ mong của họ.

Đặt chỗ biệt thự khai hoan land

Lĩnh vực hoạt động
tư vấn - PT dự án, tư vấn đầu tư, thiết kế nội - ngoại thất, đầu tư cho thuê văn phòng cao cấp, định giá và thanh lý của cải nợ, quản lý nhà đất, môi giới nhà đất, cung cấp và tiếp thị biệt thự.

Các chung cư đã tham dự
Tại TPHCM:
Các căn hộ thuộc khu thị thành mới Phú Mỹ Hưng, Q7, TPHCM
Căn hộ Phú Thạnh (5 block,17 tầng) – MT Nguyễn sơn và Thoại Ngọc Hầu, Quận Tân Phú (đang xây phần thô tầng 1)
dự án Rubyland (1 block,18 tầng) – MT Lương Thế Vinh, Quận Tân Phú, đang giao nhà
dự án Khang Phú (1 block, 14 tầng) – MT Huỳnh Thiện Lộc, đã giao nhà
biệt thự Foturna (1 block, 15 tầng) – MT đường Phạm Văn Xảo và Vườn Lài, Quận Tân Phú, đã giao nhà.
chung cư Sacomreal – 584 (1 block, 15 tầng) đường Lũy Bán Bích, Quận Tân Phú, đã giao nhà.
chung cư Hùng Vương (2 block, 32 tầng) – MT Hùng vương, Quận 5, đã giao nhà
dự án An Phú (3 block, 19 tầng) – Hậu Giang, Quận 6, đã giao nhà
chung cư Botanic (2 block, 20 tầng) – Nguyễn Thượng Hiền, Quận Phú Nhuận, đã giao nhà
Căn hộ Cửu Long (1 block, 10 tầng) – Nơ Trang Long, Quận Bình Thạnh, đã giao nhà
chung cư An Lạc (2 block, 18 tầng) – Quận Bình Tân, đã giao nhà
Tại các tỉnh
căn hộ Mỹ Phước 1, 2 và 3 (Bình Dương) do Becamex làm chủ đầu tư
chung cư OASIS (Bình Dương) do doanh nghiệp SNI và Becamex cộng tác đầu tư
Khu căn hộ Thuận Kiều (Đồng Nai)
Các căn hộ BĐS tại Nhơn Trạch - Đồng Nai
Khu dân cư Đại Dương (Long An)
Khu chung cư Seaview (Vũng Tàu)…
Horizon, H1, H2, H3, Vạn Đô, Khánh hội 2, Phúc Thịnh, Nam long, Saigon Pearl, The Manor…

Quá trình hình thành và PT:

Khải Hoàn Land trực thuộc Khải Hoàn Group, là đơn vị hoạt động trong lĩnh vực buôn bán dịch vụ, chuyên tham mưu, quản lý, tiếp thị và môi giới nhà đất. chúng tôi kiêu hãnh là một trong những công ty có uy tín chế tạo các dịch vụ nhà đất tại Việt Nam.

Với hàng ngũ hơn 200 chuyên viên tư vấn, môi giới BĐS có trình độ chuyên môn cao, giàu kinh nghiệm và luôn lấy chữ tín làm trọng. tôi hiểu rằng sự ưng của người mua chính là chi tiết quan trọng nhất mang lại thành công cho tôi nên khẩu hiệu của chúng tôi là: "UY TÍN - NHIỆT TÌNH - ý nghĩa" .

Các người mua đến với chúng tôi, từ những người chưa có kinh nghiệm về giao tế BĐS đến những nhà đầu tư lão luyện đều rất chấp nhận với cá tính làm việc chuyên nghiệp, ý nghĩa, tận tình và rất có bổn phận của Khải Hoàn Land.

Thế mạnh biệt thự khai hoan land


Vị trí đất nền khai hoan land

giám đốc điều hành doanh nghiệp cổ phần dịch vụ bất động sản Eximland nhận xét, dù là hình thức nào đi nữa thì toàn bộ đều do thỏa thuận giữa hai bên người cần lao và người sử dụng cần lao vì thế mình không thể kiểm tra là tốt hay xấu.

bên cạnh đó, theo Bà Tú thì mô hình này cũng có những điểm mạnh và lỗi riêng. điểm mạnh là, nhân viên môi giới của doanh nghiệp sẽ làm việc hăng hái hơn, chăm chỉ hơn, từ đó công việc sẽ công dụng, lợi nhuận cao hơn cho cả hai bên.

Nhưng ngược lại, hình thức này cũng có một số thiếu sót là sẽ gây ra tâm lý bấp bênh cho người cần lao, vì đầy đủ ai đi làm cũng muốn có một khoản lương ổn định hàng tháng dù là nhỏ để có thể trang trải tiền sinh hoạt phí, xăng, xe đi lại, hay nhiều lúc xui rủi không bán được hàng thì vẫn còn có chỗ “sơ cua”. “Nếu làm trong môi trường này thì người lao động phải rất tự tín vào bản thân, đủ bản lĩnh để chịu áp lực công việc, nếu không thì sẽ bị thanh lọc nhanh chóng ra khỏi “cuộc chơi”- Bà Tú nói.

Cùng quan điểm trên, Ông Đoàn Chí Thanh – Tổng Giám đốc công ty Địa ốc Hoàng Anh Sài Gòn cho thấy, chúng tôi không thể kiểm tra mô hình này là tốt hay xấu, hay – dở vì mỗi tổ chức sẽ có những hoạt động buôn bán khác nhau. ngoài ra, theo ý kiến cá nhân chủ nghĩa của ông Thanh, nếu là nhân viên môi giới, ông sẽ không lựa chọn doanh nghiệp này. “Tại sao mình phải chia cho tổ chức 30% trong khi họ không có một cam kết quyền lợi nào khác ngoài khoản hoả hồng khi cá nhân mình bán được hàng” – ông Thanh băn khoăn.

"Tỷ lệ huê hồng khủng không có tức là dễ dàng bán được hàng. Chuyện một nhân viên môi giới cả tháng không bán được SP nà rất thường ngày. Nếu không có lương và chế độ khác, họ rất khó xoay xở"-giám đốc một sàn giao tiếp khác phân tách.

còn nữa, theo ông, với mô hình này của Khải Hoàn Land thì nhân sự của doanh nghiệp luôn luôn biến động lớn do tính ràng buộc không cao. "Điều này cũng dễ hiểu vì nếu viên chức làm được thì tổ chức sẽ được lợi, còn không thì cũng chẳng thiệt hại gì. Nhưng nếu lâu dài thì sẽ khó buil được hệ thống nhân viên môi giới bền vững để chuyên dụng cho chiến dịch lớn"- ông kết luận.

Thống kê mới nhất của Bộ tạo, tại TP.HCM có khoảng 397 sàn giao thiệp BĐS lớn nhỏ, số lượng viên chức môi giới từ vài chục đến vài trăm người. Theo tìm hiểu của tinnhanhdiaoc.vn, gần như các sàn đều "nuôi" viên chức môi giới theo loại hình trả lương + hoa hồng. Tùy vào quy mô tổ chức, mức phí hoa hồng khác nhau nhưng chao đảo từ 2-5% giá trị SP BĐS mà viên chức bán được.

Các sàn giao thiệp lớn và tiếng tăm như thịnh Land hay DKR có số lượng viên chức môi giới lên đến 500-600 người cũng ứng dụng công thức này.

"Tùy vào năng lực và kinh nghiệm mà nhân viên môi giới được trả ước lượng từ 3-5 triệu đồng/tháng"-một nhân viên môi giới cho rằng. ngoài ra, thu nhập chính của nghề môi giới đốn đến từ hoa hồng. tỉ dụ 3% trên mỗi mặt hàng bán được, mỗi tháng chỉ cần bán căn nhà 1 tỷ thì sẽ có thu nhập 30 triệu đồng. "Nói như vậy nhưng cũng nhiều tháng không bán được mặt hàng nào. Nếu không có lương cứng thì khó sống"-anh này nói.

Khác biệt với các sàn giao tiếp truyền thống, Khải Hoàn Land vừa rồi khai sinh hình thức 70/30. tức thị nhân viên môi giới hoàn toàn không lương nhưng được chi hoả hồng lên đến 70% sản phẩm bán được, tổ chức chỉ thu lại 30%. "Với nhãn hiệu có sẵn, cùng với kỹ năng được tập huấn. Mỗi tháng bán được 1-2 chung cư là "sống khỏe" dù không có lương cơ bản"-một nhân viên Khải Hoàn Land nói.

Với chính sách mới mẻ này, có vẻ như Khải Hoàn Land đang là "đất lành" của môi giới BĐS. Sàn này liên tục tuyển quân số lượng hàng trăm, có lúc lên đến hàng nghìn người.

Xem thêm: Đánh giá chung cư khải hoàn land

 

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét